Một đầu bếp Việt Nam đã bị cơ quan chức năng Nhật Bản thu hồi visa do vi phạm điều khoản công việc. Theo báo Asahi Shimbun, người đàn ông 40 tuổi này từng đặt chân đến Nhật Bản với tư cách thực tập sinh kỹ thuật cách đây 20 năm. Trong năm 2018, khi không thể tiếp tục xin visa thực tập sinh, anh đã được khuyên nên đăng ký visa kỹ năng chuyên môn (Gijutsu), được cấp cho những người có tay nghề đặc biệt như đầu bếp món dân tộc, thợ mộc, và thợ thủ công.

Để đạt được visa Gijutsu, ứng viên phải có trên 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực làm việc. Người đàn ông này đã có hơn 10 năm làm phụ bếp tại một nhà hàng Việt Nam và đã chứng minh kỹ năng nấu phở trong cuộc gặp với đại diện một nhà hàng ở Takatsuki, tỉnh Osaka. Anh được cấp visa đầu bếp và bắt đầu làm việc tại Nhật Bản vào tháng 10/2020.

Tuy nhiên, do đại dịch Covid-19, nhà hàng phở nơi anh làm việc buộc phải đóng cửa. Anh được công ty phái cử điều chuyển sang một nhà hàng hamburger không phục vụ đồ ăn Việt Nam. Mặc dù làm việc tại đây trong hai năm, đầu bếp này không biết rằng mình đã vi phạm điều khoản của visa. Trong một cuộc kiểm tra định kỳ, cơ quan quản lý xuất nhập cảnh Nhật Bản đã phát hiện ra sự việc và thu hồi visa của anh.

Sau đó, anh đã được hỗ trợ bởi một nhóm luật sư chuyên bảo vệ quyền lợi cho người nước ngoài và đã đệ đơn kiện công ty phái cử Nhật Bản cũng như chủ nhà hàng lên tòa án quận Osaka. Dù công ty phái cử thừa nhận biết việc điều chuyển vi phạm các điều khoản visa, họ cho rằng đầu bếp Việt Nam đã mong muốn làm việc sớm nhất có thể. Đơn vị vận hành nhà hàng cũng phủ nhận mọi sai phạm, khẳng định họ đã dựa vào ý kiến của một hành chính viên để đảm bảo tuân thủ quy định visa.

Vào tháng 12/2024, hai bên đã đồng ý dàn xếp thông qua tòa án, trong đó công ty phái cử và nhà hàng đồng ý bồi thường tổng cộng 2,5 triệu yen cho đầu bếp Việt. Tuy nhiên, anh không được cấp lại visa và phải trở về nước.

Các chuyên gia pháp lý cho biết visa Gijutsu cho phép đầu bếp nước ngoài làm việc tại Nhật Bản mà không cần phải kiểm tra ngoại ngữ hay sự giám sát nào, dẫn tới khả năng xảy ra lạm dụng từ các công ty phái cử và chủ sử dụng lao động. Luật sư Hisanori Shikata, đại diện của đầu bếp Việt, đã chỉ ra rằng “những trường hợp như vậy không hiếm”. Hành chính viên Takeru Okamoto, chuyên gia luật nhập cư, cũng lưu ý rằng nhiều nhà tuyển dụng ở Nhật thường muốn tuyển dụng đầu bếp nước ngoài nhưng không rõ quy định về visa, và việc giao việc sai trái có thể dẫn đến truy cứu trách nhiệm hình sự vì tiếp tay cho lao động bất hợp pháp.

Nguồn: vnexpress.net