Những quyền lợi của visa E7-3

Visa E7-3 là cơ hội vàng cho lao động Việt Nam được làm việc tại Hàn Quốc với nhiều quyền lợi hấp dẫn. Hay cùng Visaworlds tìm hiểu những quyền lợi khi sở hữu loại visa này nhé!

I. Visa E7-3 là gì?

Visa E7-3 là loại visa lao động chuyên gia kỹ thuật cao của Hàn Quốc, dành cho lao động có trình độ chuyên môn cao, tay nghề giỏi trong các lĩnh vực kỹ thuật, công nghệ, khoa học, y tế, giáo dục,…

II. Những quyền lợi của visa E7-3?

Visa E7-3 mang lại cho người lao động nhiều quyền lợi, bao gồm:

  • Được phép làm việc tại Hàn Quốc trong thời hạn 5 năm.
  • Được bảo lãnh người thân trong gia đình sang Hàn Quốc sinh sống và làm việc.
  • Được về Việt Nam thăm gia đình trong thời gian làm việc ở Hàn.
  • Nếu lao động làm việc tại Hàn Quốc từ 2 năm trở lên theo diện E7 sẽ được chuyển đổi sang visa F2 (loại visa thường trú) và có cơ hội được chuyển lên visa F5 nếu đã làm việc ở Hàn theo diện visa F2 trước đó.

Dưới đây là một số quyền lợi cụ thể của visa E7-3:

Quyền lợi về việc làm:

  • Được phép làm việc tại Hàn Quốc trong thời hạn 5 năm, mỗi năm gia hạn một lần.
  • Được hưởng mức lương cao hơn so với lao động phổ thông.
  • Được hưởng các chế độ phúc lợi xã hội như bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp,…

Quyền lợi về gia đình:

  • Được bảo lãnh vợ/chồng và con cái dưới 20 tuổi sang Hàn Quốc theo diện F-3.
  • Được phép đưa vợ/chồng và con cái sang Hàn Quốc thăm viếng.

Quyền lợi khác:

  • Được phép về Việt Nam thăm gia đình trong thời gian làm việc ở Hàn.
  • Được chuyển đổi sang visa F2 (loại visa thường trú) nếu làm việc tại Hàn Quốc từ 2 năm trở lên.
Những quyền lợi của visa E7-3

Để được hưởng các quyền lợi của visa E7-3, người lao động cần đáp ứng đầy đủ các điều kiện xin visa, bao gồm trình độ chuyên môn, kinh nghiệm làm việc, và sức khỏe.

III. Thủ tục xin visa E7-3 như thế nào?

1. Tìm kiếm và trúng tuyển đơn hàng

Bước đầu tiên là tìm kiếm và trúng tuyển đơn hàng lao động Hàn Quốc theo diện E7-3. Các đơn hàng này thường được đăng tải trên các trang web tuyển dụng hoặc được giới thiệu bởi các công ty xuất khẩu lao động.

2. Chuẩn bị hồ sơ

Sau khi trúng tuyển đơn hàng, người lao động cần chuẩn bị hồ sơ xin visa E7-3. Hồ sơ gồm các giấy tờ sau:

  • Hộ chiếu còn hạn ít nhất 6 tháng
  • Chứng minh nhân dân hoặc căn cước công dân
  • Sổ hộ khẩu
  • Bằng cấp, bảng điểm
  • Chứng chỉ hàn quốc tế
  • Giấy khám sức khỏe
  • Giấy xác nhận kinh nghiệm
  • Hợp đồng lao động

Hồ sơ được nộp cho công ty xuất khẩu lao động để được dịch thuật và chứng thực.

3. Nộp hồ sơ xin visa

Người lao động nộp hồ sơ xin visa tại Trung tâm tiếp nhận hồ sơ xin visa Hàn Quốc (Lãnh sự quán Hàn Quốc hoặc Đại sứ quán Hàn Quốc tại Việt Nam).

4. Phỏng vấn visa

Sau khi nộp hồ sơ, người lao động sẽ được gọi đi phỏng vấn visa. Nội dung phỏng vấn chủ yếu xoay quanh các thông tin trong hồ sơ và kiến thức về Hàn Quốc.

5. Nhận kết quả visa

Kết quả visa sẽ được thông báo sau khi phỏng vấn. Nếu được cấp visa, người lao động sẽ được cấp giấy chứng nhận tư cách lưu trú.

Thời gian xét duyệt visa E7-3

Thời gian xét duyệt visa E7-3 thường mất khoảng 2-3 tuần. Trong trường hợp hồ sơ không đầy đủ hoặc người lao động không đáp ứng các điều kiện xin visa, thời gian xét duyệt có thể kéo dài hơn.

Điều kiện xin visa E7-3

Người lao động cần đáp ứng các điều kiện sau để được cấp visa E7-3:

  • Độ tuổi: Từ 20 đến 50 tuổi
  • Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên
  • Chứng chỉ hàn quốc tế
  • Kinh nghiệm làm việc tại Hàn Quốc tối thiểu 3 năm

VI. Câu hỏi thường gặp 

1. Người có visa E7-3 có chuyển đổi sang loại visa khác không?

Có, người có visa E7-3 có thể chuyển đổi sang loại visa khác, cụ thể là visa lao động dài hạn (E-7-4). Visa E-7-4 có thời hạn 5 năm và có thể gia hạn thêm nhiều lần.

Để chuyển đổi sang visa E-7-4, người có visa E7-3 cần đáp ứng các điều kiện sau:

  • Có ít nhất 3 năm làm việc tại Hàn Quốc theo visa E7-3.
  • Có trình độ tiếng Hàn tối thiểu là TOPIK cấp 4.
  • Có bằng cấp chuyên môn từ một trường đại học hoặc cao đẳng được công nhận tại Hàn Quốc hoặc nước ngoài.

Người có visa E7-3 cũng có thể chuyển đổi sang các loại visa khác, chẳng hạn như visa kết hôn (F-6), visa đầu tư (D-8), v.v. Tuy nhiên, các điều kiện chuyển đổi sang các loại visa này sẽ khác nhau tùy theo từng loại visa.

2.  Thời gian và chi phí xin visa E7-3 là bao nhiêu?

Thời gian xin visa E7-3 khoảng 1 tháng, kể từ khi nộp hồ sơ. Chi phí xin visa E7-3 khoảng 10 triệu đồng, bao gồm phí dịch vụ của công ty xuất khẩu lao động và phí xin visa của Đại sứ quán Hàn Quốc.

3. Visa E7-3 có chuyển đổi sang visa thường trú được không?

Có. Nếu lao động làm việc tại Hàn Quốc từ 2 năm trở lên theo diện E7 sẽ được chuyển đổi sang visa F2 (loại visa thường trú). Visa F2 cho phép người lao động sinh sống và làm việc tại Hàn Quốc lâu dài.

4. Visa E7-3 có được bảo lãnh người thân sang Hàn Quốc không?

Có. Người lao động có visa E7-3 có thể bảo lãnh vợ/chồng và con cái dưới 20 tuổi sang Hàn Quốc theo diện F-3. Visa F-3 cho phép người thân của người lao động sinh sống và làm việc tại Hàn Quốc.

Bài viết liên quan
0933336450

08 7790 7790